Managen met Impact
Doel van de training
In deze training ontwikkelt u een visie op de leider die u wilt zijn. De training ‘coachen’ gaat vooral over de interactie tussen de manager en de medewerker. In deze training staat het ondernemerschap van de leider centraal. In feite gaat u dieper in op de interactie tussen organisatie en manager. U gaat aan de slag om uw invloed op de organisatie te optimaliseren. De volgende afbeelding laat zien welke belangrijke facetten aan de orde komen in deze training.
Voordelen voor de organisatie
In moderne organisaties wordt de manager ook steeds meer een ondernemer. Het gaat om meer dan het beleid vertalen naar de werkvloer. Medewerkers die deze training gevolgd hebben zijn in staat om zelf met ideeën te komen, deze ook uit te werken in een projectplan en daar ook op een afdelingoverstijgende manier over te praten.
Voordelen voor u
Deze training geeft u concrete tools en ideeën hoe u uw ondernemende competenties beter kunt benutten. Wat moet je doen om kansen te zien, mensen mee te krijgen, het hoger management te overtuigen en je projecten ook goed te plannen en te bewaken. Een training die u in twee dagen de ervaring van jaren meegeeft en een beslissende stap kan zijn in uw ontwikkeling.
Doelgroep
Leidinggevenden die verder willen groeien in hun ondernemerschap.
Duur
2 dagen